Bersenbrück. Die Sparkasse Bersenbrück wurde erneut mit dem Siegel „Top Ausbildung“ ausgezeichnet, das ihre hohe Qualität in der Nachwuchsförderung bestätigt. Besonders die Kombination aus modernen digitalen Instrumenten und persönlicher Betreuung steht im Fokus der anerkannten Ausbildung.
Top Ausbildung überzeugt sparkasse bersenbrueck ausbildung
Die Kreissparkasse Bersenbrück hat im Rahmen einer Feierstunde das „Top Ausbildung“-Siegel der Industrie- und Handelskammer (IHK) Osnabrück – Emsland – Grafschaft Bentheim erhalten. IHK-Hauptgeschäftsführer Marco Graf überreichte die Urkunde an den Vorstandsvorsitzenden Lars Pfeilsticker, das Vorstandsmitglied Maren von der Heide sowie Ausbildungsleiterin Lisa Liening. Die Auszeichnung würdigt die hohe Ausbildungsqualität und die strategische Nachwuchsentwicklung bei der Sparkasse.
Die IHK hob besonders hervor, dass die Sparkasse digitale Tools mit persönlicher Betreuung überzeugend verbindet. Seit dem letzten Audit wurde das Ausbildungskonzept konsequent weiterentwickelt, wobei insbesondere systematische Verbesserungen bei der Ausbildung und zusätzliche Projektmöglichkeiten für die Auszubildenden implementiert wurden.
Moderner Bewerbungsprozess und gezielte Ansprache
Die Sparkasse setzt auf einen klar strukturierten und zugleich modernen Ansatz für die Rekrutierung junger Talente. Der Bewerbungsprozess wurde mit einem neuen digitalen Tool samt Online-Testverfahren erweitert. Zudem wurde die Karriereseite überarbeitet und bietet nun authentische Einblicke von Auszubildenden. Zusätzlich positioniert sich das Kreditinstitut gezielt auf sozialen Medien, um junge Menschen direkt anzusprechen.
Ausbildungsangebot mit erweiterten Weiterbildungsmöglichkeiten
Aktuell werden 19 Auszubildende zu Bankkaufleuten ausgebildet. Für Januar 2026 liegen bereits Übernahmeangebote für zehn weitere Auszubildende vor. Die Fort- und Weiterbildung werden über klar definierte Förderwege, unter anderem für berufsbegleitende Studiengänge, ausgeweitet. Auszubildende profitieren zudem von transparenten Konzepten, strukturierten Einsatzplänen und regelmäßigen Feedbackgesprächen. Eigenständige Projekte, wie soziale Aktionen oder gesundheitsbezogene Angebote, erweitern die Einblicke über den klassischen Bankalltag hinaus.
„Man erkennt deutlich, dass hier nicht nur ausgebildet, sondern strategisch Nachwuchs entwickelt wird. Die Sparkasse Bersenbrück verbindet digitale Instrumente mit persönlicher Betreuung auf überzeugende Weise“, erklärte Marco Graf bei der Übergabe.
Der Vorstandsvorsitzende Lars Pfeilsticker betont die Bedeutung der Ausbildung für das Institut:
„Wir verstehen Ausbildung als langfristige Investition in die Zukunft unseres Hauses. Unser Ziel ist es, junge Menschen fachlich fundiert auszubilden und sie gleichzeitig in ihrer persönlichen Entwicklung zu begleiten. Die guten Ergebnisse unserer Auszubildenden bestätigen diesen Anspruch.“
Die Erfolge spiegeln sich auch in den schulischen Leistungen der Nachwuchskräfte wider, die durchweg stark sind.
Weitere Informationen zum Qualitätssiegel „Top Ausbildung“ und zum Zertifizierungsverfahren sind auf der Webseite der IHK Osnabrück verfügbar. Wer sich für weitere regionale Ausbildungsbetriebe interessiert, findet auch bei regionalupdate.de passende Berichte und Informationen.
Zukunftsperspektiven und geplante Entwicklungen
Die Sparkasse Bersenbrück will die Qualität ihrer Ausbildung auch in Zukunft weiter verbessern. Dazu gehört die kontinuierliche Weiterentwicklung digitaler und persönlicher Ausbildungsbestandteile sowie die Erweiterung von Förderprogrammen für berufsbegleitende Studiengänge. Ein Transparenz- und Feedbacksystem sorgt dafür, dass Auszubildende klare Orientierung und Unterstützung erhalten. Die Kreissparkasse sieht ihre Ausbildung als essenzielle Investition in den eigenen Nachwuchs und den langfristigen Erfolg.
Die nächste Ausbildungsrunde startet im Januar 2026, zu der bereits zehn Übernahmeangebote vorliegen. Interessierte junge Menschen können sich über die Karriereseite der Sparkasse informieren und bewerben.
Weitere spannende Artikel zu regionalen Ausbildungsmöglichkeiten lesen Sie auf regionalupdate.de. Für detaillierte Informationen zu Förderprogrammen und Qualitätssiegeln besuchen Sie die Seite der IHK Osnabrück.
