Bonn. Kleine und mittlere Unternehmen (KMU) können sich ab sofort für den Unternehmenswettbewerb „Kleine Lösungen – große Wirkung. KMU gewinnen mit Vereinbarkeit“ bewerben. Gesucht werden praktische Maßnahmen zur besseren Vereinbarkeit von Familie und Beruf in Betrieben mit bis zu 250 Beschäftigten.
KMU gewinnen jetzt: Wettbewerb für KMU Vereinbarkeit Familie
Der Wettbewerb richtet sich an Unternehmen, die innovative und wirksame Lösungen für die Vereinbarkeit von Beruf und Familie bieten. Dabei gibt es keine festen Kategorien, sondern die Auswahl erfolgt nach der Passgenauigkeit und Effektivität der eingereichten Maßnahmen. Beispiele hierfür sind flexible Arbeitszeitmodelle, der Einsatz von Vereinbarkeitslotsen im Betrieb, spezielle Unterstützung für pflegende Mitarbeitende sowie Angebote wie Hausaufgabenhilfe oder die Zusammenarbeit von Unternehmen bei der Ferienbetreuung.
Die Bewerbungsphase läuft noch bis zum 24. April 2026. Interessierte können ihre Unterlagen auf der Website Unternehmenswettbewerb – Erfolgsfaktor Familie einreichen. Unterstützt werden Bewerberinnen und Bewerber von der Geschäftsstelle des Vereins „vereinbar e.V.“, die telefonisch unter 05931 44 6526 oder per Mail an [email protected] erreichbar ist.
Auszeichnung und Veranstaltung
Die Preisverleihung findet am 11. September 2026 in Berlin statt. Bundesfamilienministerin Karin Prien und DIHK-Präsident Peter Adrian werden die Gewinner im Rahmen des Unternehmenstags „Erfolgsfaktor Familie“ auszeichnen.
Unterstützung bei der Bewerbung
Um die Bewerbung zu erleichtern, stellt „vereinbar e.V.“ Hilfestellungen zur Verfügung. KMU können so gezielt Maßnahmen präsentieren, die ihren Mitarbeitenden die Vereinbarkeit von Familie und Beruf erleichtern.
„Wir freuen uns auf viele kreative Konzepte, die zeigen, wie KMU mit kleinen Lösungen große Wirkungen erzielen können“, sagte eine Sprecherin von vereinbar e.V.
Weitere Informationen zum Thema Vereinbarkeit von Familie und Beruf finden Sie auch auf regionalupdate.de in unserem Dossier Arbeit und Familie.
Wettbewerb und Ausblick für KMU Vereinbarkeit Familie
Die Initiative bietet Unternehmen eine Plattform, um ihre familienfreundlichen Strategien bekannt zu machen. Durch den Wettbewerb soll das Bewusstsein für die Bedeutung von Vereinbarkeitslösungen in kleinen und mittleren Betrieben gestärkt werden. Die Preisverleihung und der Unternehmenstag „Erfolgsfaktor Familie“ fördern den Austausch zwischen Wirtschaft, Politik und Gesellschaft.
KMU, die sich für die Vereinbarkeit von Familie und Beruf engagieren, profitieren neben der Auszeichnung auch von erhöhter Sichtbarkeit und Netzwerkchancen. Der Wettbewerb unterstreicht die Rolle familienorientierter Unternehmensstrukturen als Erfolgsfaktor in der modernen Arbeitswelt.
Nächste Schritte und Termine
KMU haben noch bis zum 24. April 2026 Zeit, ihre Bewerbungen einzureichen. Am 11. September 2026 werden die Gewinner in Berlin geehrt. Unternehmen, die Förderung oder Beratung wünschen, können sich direkt an „vereinbar e.V.“ wenden.
Für weiterführende Informationen und Tipps zur Vereinbarkeit von Familie und Beruf stehen auf regionalupdate.de zahlreiche Artikel und Hinweise zur Verfügung. Offizielle Details zum Wettbewerb bietet die Website des Bundesministeriums für Familie, Senioren, Frauen und Jugend unter www.bmfsfj.de.
