Am 1. August begann für 22 junge Menschen beim Landkreis Emsland ein neuer Lebensabschnitt. Der Landrat empfing sie im Kreishaus und betonte die Wichtigkeit ihrer Ausbildung.
Vielfalt der Ausbildungsangebote
Der Landkreis Emsland bietet insgesamt zwölf verschiedene Ausbildungs- und Studienangebote, die den neuen Nachwuchskräften vielfältige Möglichkeiten für ihren Berufsstart eröffnen. In den kommenden Jahren werden sie zu Verwaltungsfachangestellten, Geomatikern, Fachinformatikern und Kaufleuten für Büromanagement ausgebildet. Zudem absolvieren einige von ihnen duale Studiengänge in Bereichen wie Allgemeine Verwaltung, Verwaltungswissenschaften und Soziale Arbeit. Diese praxisnahe Ausbildung ermöglicht den Auszubildenden einen umfassenden Einblick in die vielseitigen Aufgaben einer modernen Kommunalverwaltung.
Einführungsprogramm und persönliche Betreuung
Vor Beginn ihrer Tätigkeiten erwartet die neuen Auszubildenden ein abwechslungsreiches Einführungsprogramm. Sie lernen die Kreisverwaltung, ihre Ansprechpartner sowie die organisatorischen Abläufe kennen. Neben einer Hausführung und der Ausgabe von Arbeits- und Lernmitteln beinhalten die Begrüßungstage Workshops zu den Themen „Kommunikation im Berufsalltag“ und Gesundheitsmanagement. Zusätzlich stehen umfangreiche IT-Schulungen auf dem Programm, die den Nachwuchskräften helfen, sich schnell an die digitalen Arbeitsabläufe zu gewöhnen.
Nachhaltige Fachkräfteförderung
Landrat Marc-André Burgdorf hob die Bedeutung qualifizierter Ausbildungen hervor: „Unsere Nachwuchskräfte sind die Fachkräfte von morgen. Mit einer Ausbildung oder einem dualen Studium beim Landkreis Emsland entscheiden sie sich für eine abwechslungsreiche Tätigkeit mit vielen Entwicklungsmöglichkeiten.“ Aktuell sind insgesamt 72 Nachwuchskräfte bei der Kreisverwaltung beschäftigt. Der Landkreis Emsland blickt bereits auf den nächsten Ausbildungsjahrgang und sucht motivierte Bewerberinnen und Bewerber für 2027. Weitere Informationen finden Interessierte unter www.emsland.de/ausbildung.
