Im Kreis Coesfeld hat ein geflüchteter Syrer nun das Team des Bauhofs verstärkt. Herr Kharmanda zeigt großes Engagement und Handwerkstalent.
Neue Perspektiven für Kharmanda
Im Rahmen einer Integrationsoffensive hat der Kreis Coesfeld Herr Kharmanda, einen 30-jährigen Syrer, in den Bauhof in Dülmen-Buldern aufgenommen. Seit seinem Einstieg vor sechs Monaten hat sich der Geflüchtete gut integriert und bringt viel Motivation und handwerkliches Geschick mit. Durch gezielte Maßnahmen erhielt er die Chance, in das Team einzutauchen.
Erfolgreiche Integration durch Zusammenarbeit
Die Kreisverwaltung hat bewusst nach einem Mitarbeiter mit Einwanderungsgeschichte gesucht, um auf gelungene Arbeitsmarktintegration aufmerksam zu machen. In enger Zusammenarbeit mit dem kommunalen Jobcenter in Dülmen wurde der Bewerbungsprozess erfolgreich abgeschlossen. Vor Beginn seiner Tätigkeit absolvierte Kharmanda einen Integrationskurs und hat damit die Grundlage für seine erfolgreiche Eingliederung gelegt.
Kharamanda äußert sich positiv über seine neue Rolle: „Ich bin sehr glücklich über die Chance, Teil eines Teams zu sein, Verantwortung zu übernehmen und mich beruflich weiterzuentwickeln.“ Besonders die Möglichkeit, neue Fähigkeiten zu erlernen, ist ihm wichtig. Mit Unterstützung des Jobcenters konnte er zudem seinen Führerschein erwerben, was für seine Mobilität von großer Bedeutung ist. Nach einem Praktikum folgte der Wechsel in eine befristete Anstellung.
Wertvolle Bereicherung für das Team
Nach mehr als einem halben Jahr zeigt sich Kharmanda weiterhin begeistert von seiner Arbeit und dem Team. Michael Schräder-Osthues, Leiter des Bauhofs, hebt hervor: „Er ist sehr motiviert, zuverlässig und hat sich schnell in unser Team integriert.“ Diese erfolgreiche Vermittlung verdeutlicht das Engagement der regionalen Partner, geflüchteten Menschen nachhaltige Perspektiven auf dem Arbeitsmarkt zu bieten. Die Kreisverwaltung sowie der Bauhof betrachten Vielfalt und Chancengleichheit als zentrale Bestandteile einer modernen Personalpolitik.
Für andere Arbeitsgeber, die an der Integration von Personen mit Einwanderungsgeschichte interessiert sind, stehen die Mitarbeitenden der örtlichen Jobcenter im Kreis Coesfeld als Ansprechpartner zur Verfügung.
